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Por: Alejandro Puche

Qué características se deben tener a la hora de una entrevista laboral y como utilizar las mismas para que el candidato sea elegido para el puesto

Al momento de buscar un empleo hay varios elementos a tener en cuenta. Uno de ellos es saber como desenvolverse en una entrevista laboral en el caso de que uno sea preseleccionado y que cosas hacen que el candidato deje una mejor imagen ante la empresa que busca contratarlo.

A continuación le brindamos una serie de consejos que harán que su entrevista de trabajo sea exitosa.

Ante todo estar tranquilo. El demostrar calma y seguridad al momento de presentarse a una entrevista es fundamental para dejar ver como es el carácter suyo y que cosas podrían ser beneficiosas para la empresa.

La vestimenta es otro punto a destacar. El presentarse bien vestido y arreglado demostrará que usted tiene la presencia que se requiere para ese puesto en la empresa.

Es importante mirar a los ojos al entrevistador ya que demuestra que se le presta interés a lo que nos dice y también se puede inferir que está pensado en el momento en que nos hace la entrevista.

No hay que “venderse” en exceso, ni dar información que no fue pedida sino todo lo contrario, contestar solo lo que se le pregunta y no extenderse demasiado en cada respuesta.

Conocer a que se dedica la empresa que le está ofreciendo la oportunidad de insertarse en el mercado laboral es clave ya que deja ver que usted le prestó atención a la actividad que se desarrolla dentro de la compañía, que le interesaría formar parte de la misma y que está dispuesto a contribuir con el logro de objetivos que la empresa se planteó.

Por último también es muy importante el demostrar entusiasmo ante el entrevistador ya que esto pesa en la decisión final. Un candidato motivado y entusiasta siempre tiene más posibilidades de acceder al empleo.

Fuente: Empleos Clarin

Etiquetas: busqueda, empleos, entrevista, trabajo

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